Es evidente que las tradicionales formas de negociación del salario mínimo legal de nuestro país han cambiado, pues para la época ya eran conocidas las expectativas de los sindicatos y de los representantes de los trabajadores para presentar a las mesas de negociación, así como las contraofertas propuestas de los empresarios y que servían ambas de bases para la negociación definitiva del salario mínimo legal, a diferencia de años anteriores, a la fecha no se han podido conocer con un alto grado de certeza las expectativas de unos o otros actores dentro de esta mesa de negociación, explicando todo lo anterior por las expectativas generadas por el nuevo gobierno en esa materia y que tampoco se conocen a ciencia cierta, al respecto es necesario estar muy atentos, pues evidentemente lo que se resuelva en este tema tendrá una incidencia directa en los resultados económicos del país y en los resultados de nuestras empresas en los próximos años,  esperaremos a ver qué pasa.